Ki? Mit? Mikor? Hol? Miért? Kérdések, amelyeket feltenni, mielőtt feltenné a kérdést, hogyan élje meg az életét

Ki? Mit? Mikor? Hol? Miért? Kérdések, amelyeket feltenni, mielőtt feltenné a kérdést, hogyan élje meg az életét

A Horoszkópod Holnapra

Csak egyszerű, konkrét tippeket szeretne, vagy valami tágabbat és mélyebbet?

Nagyon régi újságírói közhely, hogy a történeteknek mindig választ kell tartalmazniuk erre a hat kérdésre: Mi? Ki? Hol? Mikor? Hogyan? Miért? Például egy gyilkosságról szóló történet mindezt egyetlen mondatban hajthatja végre: Jones-ot tegnap este saját otthonában meggyilkolta egy szomszéd, sörétes puskával bosszút állva Jones megsértése miatt a szomszéd feleségével szemben.



Számomra úgy tűnik, hogy az interneten egyre több cikk hagyja félre ezt a mintát, hogy áttérjen az x formátumra vonatkozó egyszerű tippekre. Nincs semmi baj egy ilyen megközelítéssel - valóban egyértelműen népszerű -, de ez azt jelenti, hogy már tudja a választ a másik öt kérdésre. Csak a hogyan? tétel megmarad, mivel ez az összes ilyen cikk.Hirdető



Saját tapasztalatom szerint ez ritkán fordul elő. Leggyakrabban az emberek nem tudja a többi kérdésre adott választ. Vagy figyelmen kívül hagyják őket, vagy jóhiszeműen feltételezik, hogy nyilvánvalóak.

Új évre vonatkozó kérdések
Ha új év áll előttünk, akkor elképzelésekre gondolhat. Elég lesz csak a hogyan foglalkozni? problémák? Úgy gondolom, hogy az egyik ok, amiért ennyi állásfoglalás nem tart fenn január után, az az, hogy feltételezik, hogy valóban megválaszolta az összes többi kérdést, amikor a valóság az, hogy egyikükkel sem foglalkoztak.Hirdető

Javaslatom a következő: feltétlenül kérdezd meg magadtól minden a többi kérdés, szándékosan és körültekintően, mielőtt még átgondolnánk, hogyan lehet bármi is, legyenek az utak egyszerűek vagy sem. Próbálja ki ezt a sorrendet:



  • Mit az életed során szembesülnek-e a problémák? Elég gondosan gondolt rájuk ahhoz, hogy valamilyen fontossági sorrendbe állítsa őket, feltételezve, hogy valószínűleg egyszerre többet kell kezelni, mint amennyit kezelni tud? Tisztában vagy azzal, hogy pontosan mik is? A lehető legteljesebben megérted őket?
  • Miért mindegy, hogy foglalkoznod kell bármelyikkel? Van valami, amit el akarsz érni; vagy valami, amin szerinted változtatnod kell? Mi a célja a cselekvésnek? Biztos benne, hogy ez egy olyan cél, amelyben valóban hisz, és elég sokáig képes kitartani?
  • Mikor el kellene kezdened? Most van itt a megfelelő idő? Elég kedvezőek-e a körülmények? Jobb lenne megvárni és megnézni, hogy alakulnak az események? Veszélyben lehet, hogy rövid távú cselekvésre siet, ha hosszú távú megközelítésre van szükség?
  • Hol el kellene kezdened? A probléma vagy a változás mely aspektusával kell először foglalkozni? Vajon ez a legfontosabb vagy a legsürgetőbb, mivel ezek általában erre utalnak kettő bármilyen probléma szempontjai, nem egy?
  • Ki szükséged van az oldaladra? Kinek kell segítenie - vagy legalább félreállnia -, ha sikerrel jár? Néhány, valódi jelentőségű ügy megoldható mások segítsége nélkül. . és végül . . .
  • Hogyan meg kéne csinálni? Mi a legjobb megközelítés? Milyen készségekre vagy technikákra lesz szüksége? Mit tanulhat mások tapasztalataiból, hogy segítsen?

A sajátosságok kezelése

Mint azt az újságírók évszázadok óta megállapították, mind a hat kérdés elengedhetetlen. Ha valamelyik hiányzik, akkor hiányosságok maradnak, amelyet feltevésekkel vagy képzelőerővel kell kitölteni. Éppen ezért, teljes egészében x egyszerű tippre támaszkodva arról, hogy miként kell elvégezni y, valószínűleg tippelni fog olyan kulcsfontosságú kérdésekre, hogy érdemes-e mégis, vagy érdemes most megtenni.Hirdető

A legjobb az egészben: a hat kérdés könnyen adaptálható szinte minden helyzetre. Figyelembe véve a munkahely vagy a karrier változását? Próbálja ki ezt a sorrendet:



  • Mit jobban megfelelne neked, mint ami most van?
  • Miért változtatni akarsz? Elég jó ok ez?
  • Mikor a legjobb alkalom a mozdulatra? Várjon arra, hogy megkérdezze, hogyan alakulnak a dolgok néhány hónap múlva? Ez a megfelelő alkalom arra, hogy a hosszú távú karrier reményei szerint mozogjon?
  • Hol kínálhat jobb pozíciót? Egy másik cég? Másik hely? Más típusú munka?
  • Ki mást kell fontolóra venni? Partner? Család? Barátok? Kollégák? Ki tudna segíteni, vagy jó szót tudna mondani a leendő munkáltatóval?
  • Hogyan folytassa, figyelembe véve az összes előző kérdésre adott válaszokat?

Ha alaposan végiggondolja a sorrendet, nemcsak jobb karrierlehetőségeket fog végrehajtani, hanem az interjúk kérdéseinek talán 90% -ára is elkészítette a választ.Hirdető

A hangharapások és a klisék elkerülése

Ne csábítson el tetszetős hangharapások vagy egyszerű hangzású, kész válaszok, amikor időre van szüksége arra, hogy teljes mértékben átgondolja helyzetét, és átgondolt kérdésekkel segítsen ebben.

Ne próbálkozzon az x egyszerű módszerekkel, mielőtt elegendő időt fordítana annak eldöntésére, hogy mit kell megvalósítania, és miért fontos.Hirdető

Lesz elég lehetőség arra, hogy dolgozzunk a (pusztán taktikai) hogyan? miután először foglalkozott a (stratégiai) kérdésekkel, a másik öt kérdés felveti Önt. A felderítésben eltöltött idő, ahogy a mondás tartja, soha nem pazarolódik el - különösen, ha a győztes oldalon akarsz kijönni.

Kalória Számológép